Da oggi siamo è in grado di erogare gratuitamente per le aziende i corsi che vedrete elencati nella tabella sottostante. Si tratta di corsi che i lavoratori dell'azienda devono sostenere o perchè cogenti (richiesti dalla legge tipo antincendio, primosoccorso, sicurezza generica, alimentaristi...) o perchè il management decide di investire (in questo caso senza sostenere costi) nella specializzazione dei propri lavoratori e nei sistemi di gestione ovvero perchè richiesti dai committenti (per esempio corsi sui lavori in quota-gru-carrellisti-ponteggi-etc). La formazione viene svolta direttamente nella vostra azienda! Per i corsi gratuiti operiamo sulla Provincia di Lecce, Taranto, Brindisi, Bari, Foggia e Bat.
In virtù dell'offerta formativa, qualora dovreste optare per un corso di formazione sul sistema di gestione (Qualità ISO 9001 - Ambiente ISO 14001 - Etica SA 8000 - Sicurezza OHSAS 18001) in via del tutto eccezionale la consulenza sulla progettazione del sistema sarebbe anch'esa (OLTRE ALLA FORMAZIONE) gratuita. L'impresa otterrebbe, sfruttando questa OPPORTUNITA', un vantaggio enorme dal punto di vista competitivo.
Per avere informazioni e prenotare un appuntamento contattateci utilizzando questo modulo!. Perchè pagare per la formazione quando potete ottenere migliaia di euro di contributo gratis ?
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AREA TEMATICA |
AZIONE FORMATIVA |
CONTENUTI |
FINALITA’- OBIETTIVI |
ORE |
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SICUREZZA |
A1 Formazione dei Preposti - art. 37 D.lgs 81/2008 |
Principali soggetti e i relativi obblighi, definizione e individuazione dei fattori di rischio, valutazione dei rischi, individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione |
Assicurare adeguate competenze sulle principali tecniche di controllo e prevenzione dei rischi |
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A2 - Formazione dei lavoratori art. 37 D.lgs 81/2008; la figura dell'RLS |
Concetti di rischio, danno, prevenzione, protezione, diritti e doveri, organi di vigilanza; rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle misure di prevenzione e protezione; Principi giuridici comunitari e nazionali; legislazione generale e s |
Prevenire gli incidenti o infortuni dei lavoratori |
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A3 – Formazione dei lavoratori art. 37 d.lgs. 81/08; formazione di base |
Concetti di rischio, danno, prevenzione, protezione, diritti e doveri, organi di vigilanza; rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle misure di prevenzione e protezione; Principi giuridici comunitari e nazionali; legislazione generale e specifica |
Prevenire gli incidenti o infortuni dei lavoratori |
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A4 - RSPP/ASPP modulo A |
D.Lgs 81/2008; valutazione dei rischi e misure di prevenzione; DPI; gestione ed organizzazione |
Acquisire elementi di conoscenza riguardo agli aspetti normativi, ai soggetti coinvolti, alle modalità organizzative |
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A5 - RSPP/ASPP modulo B 1 |
D.Lgs 81/2008; fattori di rischio e natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro in relazione al macrosettore aziendale di appartenenza |
Acquisire, tra le altre, conoscenze relative ai rischi presenti sul luogo di lavoro in specie. |
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A6 - RSPP/ASPP modulo B 2 |
D.Lgs 81/2008; fattori di rischio e natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro in relazione al macrosettore aziendale di appartenenza |
Acquisire, tra le altre, conoscenze relative ai rischi presenti sul luogo di lavoro in specie. |
40 |
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A7 - RSPP/ASPP modulo B 3 |
D.Lgs 81/2008; fattori di rischio e natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro in relazione al macrosettore aziendale di appartenenza |
Acquisire, tra le altre, conoscenze relative ai rischi presenti sul luogo di lavoro in specie. |
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A8 - RSPP/ASPP modulo B 4 |
D.Lgs 81/2008; fattori di rischio e natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro in relazione al macrosettore aziendale di appartenenza |
Acquisire, tra le altre, conoscenze relative ai rischi presenti sul luogo di lavoro in specie. |
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A9 - RSPP/ASPP modulo B 5 |
D.Lgs 81/2008; fattori di rischio e natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro in relazione al macrosettore aziendale di appartenenza |
Acquisire, tra le altre, conoscenze relative ai rischi presenti sul luogo di lavoro in specie. |
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A10 - RSPP/ASPP modulo B 6 |
D.Lgs 81/2008; fattori di rischio e natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro in relazione al macrosettore aziendale di appartenenza |
Acquisire, tra le altre, conoscenze relative ai rischi presenti sul luogo di lavoro in specie. |
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A11 - RSPP/ASPP modulo B 7 |
D.Lgs 81/2008; fattori di rischio e natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro in relazione al macrosettore aziendale di appartenenza |
Acquisire, tra le altre, conoscenze relative ai rischi presenti sul luogo di lavoro in specie. |
64 |
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A12 - RSPP/ASPP modulo B 8 |
D.Lgs 81/2008; fattori di rischio e natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro in relazione al macrosettore aziendale di appartenenza |
Acquisire, tra le altre, conoscenze relative ai rischi presenti sul luogo di lavoro in specie. |
28 |
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A13 - RSPP/ASPP modulo B 9 |
D.Lgs 81/2008; fattori di rischio e natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro in relazione al macrosettore aziendale di appartenenza |
Acquisire, tra le altre, conoscenze relative ai rischi presenti sul luogo di lavoro in specie. |
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A14 - RSPP modulo C |
D.Lgs 81/2008; organizzazione e sistemi di gestione; sistema delle relazioni e delle comunicazione; rischi psicosociali ed ergonomici; ruolo dell’informazione e della formazione |
Acquisire conoscenze relative alla prevenzione e protezione dai rischi, anche in relazione a quelli psicosociali ed ergonomici. |
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A15 - Addetto al primo soccorso |
D.Lgs 81/2008; manovre di 1° soccorso; patologie; sistema 118; micro/macro emergenze |
Acquisire competenze previste dal D.M.388/2003 |
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A16 - Addetto prevenzione incendi ed evacuazione (livello medio) |
D.Lgs 81/2008, incendio e prevenzione; prove di intervento e spegnimento |
Acquisire competenze relative alle emergenze in caso di principio di incendio e relativi interventi di emergenza |
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A18 - Carrellista |
Norme essenziali di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro; utilizzo in sicurezza dei carrelli |
Acquisire conoscenze teoriche e pratiche sull’uso del mezzo per prevenire gli incidenti o infortuni dei lavoratori |
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A19 - Gruista |
Norme essenziali di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro; utilizzo in sicurezza delle gru |
Acquisire conoscenze teoriche e pratiche sull’uso del mezzo per prevenire gli incidenti o infortuni dei lavoratori |
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A20 – I rischi psicosociali in azienda ed il rischio da stress lavoro-correlato. Lo stress lavoro-correlato nel Documento di Valutazione dei Rischi |
Rischi psicosociali; mobbing e burn-out; il clima organizzativo e lo stress lavoro-correlato; lo stress e le sue conseguenze; metodologie di valutazione dei rischi psicosociali in ambito lavorativo |
Fornire ai destinatari dell’azione formativa una conoscenza relativa agli aspetti psicosociali dell’attività lavorativa e sviluppare una riflessione sulla valutazione dei rischi e delle conseguenze in tema di stress lavoro-correlato |
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A 21 – Svolgimento di lavori elettrici fuori tensione, in prossimità e sotto tensione in base alla norma CEI 11-27 |
Legislazione e norme sulla sicurezza dei lavori elettrici (CEI 11-27); valutazione del rischio elettrico; impiego attrezzature per lavori elettrici sotto tensione; soccorso ai colpiti da corrente elettrica; impiego dei DPI per lavori sotto tensione; pericolo di shock elettrico ed arco elettrico |
Fornire ai destinatari una esperienza pratica sui lavori più esposti al rischio elettrico e su impianti di installazione elettrica |
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ALTRO |
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Gestione ambientale e Sicurezza |
B1 - Rischi derivanti dall’esposizioni a sostanze pericolose |
D.Lgs 81/2008. Protezione da agenti chimici. Protezione da agenti biologici, cancerogeni e mutageni. Protezione dai rischi connessi all’esposizione all’amianto. |
Acquisire conoscenze necessarie per la efficace protezione e la minimizzazione del rischio |
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B2 - Rischi derivanti dalla pratica lavorativa |
D.lgs 81/2008 Obblighi del datore di lavoro; svolgimento quotidiano del lavoro; sorveglianza sanitaria. ; D.lgs 81/2008 art.184. Disposizioni generali. Protezione dei lavoratori contro i rischi di esposizione al rumore. Protezione dei lavoratori dai risch |
Acquisire conoscenze necessarie per la protezione dell’udito e dagli altri effetti nocivi per la salute. |
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B3 - Rischi derivanti dalla movimentazione manuale dei carichi |
D.lgs 81/2008 art.184. Disposizioni generali. Protezione dei lavoratori contro i rischi derivanti dalla movimentazione manuale dei carichi. |
Acquisire conoscenze necessarie per la protezione dell’udito e dagli altri effetti nocivi per la salute. |
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ALTRO |
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Sistemi di gestione integrati |
C1 - Progettazione di un Sistema di Gestione per la Qualità (SGQ) di una impresa, conforme alla norma uni en iso 9001 |
Le norme della serie 9000 e i requisiti dei SGQ delle imprese. |
Implementazione del SGQ o riorganizzazione dell’attuale SGQ allo scopo di aumentarne l’efficacia |
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C2 - Progettazione di un Sistema di Gestione Ambientale (SGA) di una impresa, conforme alla norma uni en iso 14001 e/o al Regolamento Europeo EMAS |
Le norme della serie 14000 e i requisiti dei SGA delle imprese. Il regolamento europeo EMAS; La normativa di legge nazionale, regionale e locale riguardo il controllo dell’inquinamento ambientale (aria, acqua, suolo, rumore, rifiuti) |
Implementazione del SGA o riorganizzazione dell’attuale SGA per aumentarne l’efficacia |
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C3 - Progettazione di un Sistema di Gestione per la Sicurezza e Salute dei Lavoratori (SGSSL) di una impresa, conforme alla norma OHSAS 18001 e/o alla linea guida Uni-Inail |
La norma OHSAS 18001:2007 e i requisiti dei SGSSL delle imprese. La linea guida Uni-Inail; La norme di legge nazionali ed europee e le conseguenti prescrizioni per le imprese. |
Implementazione del SGSSL, indicato come modello di organizzazione e gestione da adottare nel Dlgs n. 81 del 9-4-2008 art. 30 comma 5 |
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C4 - Progettazione di un Sistema di Gestione Integrato Qualità-Ambiente-Sicurezza (SGI) |
Il SGQ e il SGA di un’impresa, Il SGSSL e la norma OHSAS18001 |
Sviluppo della documentazione del SGI (unico manuale e unico set di procedure) |
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ALTRO |
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